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Convention pour l’accompagnement et la réalisation d’une action de VAE

Type : document word

Taille : 31 KB

Date de sortie : 18/12/2012

La VAE est assimilée juridiquement à une action de formation (Code du travail, article L. 900-2). Une convention entre l’employeur, le salarié et le ou les organismes qui interviennent en vue de la VAE est donc obligatoire.

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le forum Weka Action Sociale
  • Action Sociale 27 Fév 2013

    trouble psychosocial : le CHSCT peut-il intervenir ?

    Forum Weka - stephbarb

    stephbarb

    Dans un EMS, est ce que le CHSCT peut intervenir s’il estime que l’employeur ne fait pas le nécessaire en matière de trouble psychosocial ?

    Cdt.

  • Action Sociale 12 Mars 2013

    rémunération educ vacataire

    Forum Weka - Stephane.B

    Stephane.B

    Bonsoir,

    A quel indice doit on rémunérer les élèves éducateurs de jeunes enfants dans le cadre de vacations?

    merci d’avance

  • Action Sociale 19 Mars 2013

    investissement solidaire

    Forum Weka - collec57

    collec57

    L’investissement solidaire est-il le seul type de produit d’épargne solidaire ?

    bien cordialement,