Ressources numériques : Nouveautés et mises à jour

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Nos dernières mises à jour Ressources humaines

#Prendre en compte tous les éléments de la rémunération et établir les déclarations sociales

Rémunérer un agent à temps non complet

Votre collectivité crée par délibération un emploi à temps non complet, et vous vous interrogez sur les modalités de calcul de la rémunération de l’agent nommé sur ce poste. [...]

26/06/2020  -  Pratique de la paie en collectivité territoriale

#Temps non complet #Rémunération

Comptabiliser et rémunérer les heures complémentaires des agents à temps [...]

Les collectivités et établissements publics peuvent créer par délibération des emplois à temps non complet sous certaines conditions. Selon la durée hebdomadaire de service, [...]

25/06/2020  -  Pratique de la paie en collectivité territoriale

#Temps non complet #Rémunération

Décompter le droit de grève

Suite à l’organisation d’une journée d’action nationale et au dépôt d’un préavis de grève, une partie des agents de la collectivité s’est déclarée gréviste. Vous venez de [...]

23/03/2020  -  Pratique des RH territoriales

#Droit de grève #Gestion de la paie

Verser la prime de service et de rendement aux agents de la filière technique

La prime de service et de rendement (PSR), créée à l’origine en faveur de certains fonctionnaires de l’État, est transposable aux agents de la fonction publique territoriale, [...]

23/03/2020  -  Pratique de la paie en collectivité territoriale

#Indemnités #Filière technique

Verser le régime indemnitaire des fonctionnaires de l'État (Rifseep) : [...]

Le décret n° 2014-513 du 20 mai 2014 a instauré l’indemnité de fonctions, de sujétions, d’expertise et d’engagement professionnel (Ifseep) dans la fonction publique d’État. [...]

23/03/2020  -  Dynamiser la stratégie RH

#Indemnités #Protocole (méthode)

Verser l’indemnité spécifique de service : bénéficiaires et calcul

L’indemnité spécifique de service (ISS), créée à l’origine en faveur des ingénieurs des ponts et chaussées et des fonctionnaires des corps techniques de l’équipement, est [...]

20/03/2020  -  Pratique de la paie en collectivité territoriale

#Indemnités #Filière technique

Choisir de s’affilier à Pôle emploi pour les agents contractuels

Le contrat d’un agent contractuel prend fin au sein des services de votre collectivité, et vous vous interrogez sur la gestion de ses droits en matière de chômage. En effet, [...]

06/03/2020  -  Pratique de la paie en collectivité territoriale

#Contractuel #Chômage

Identifier l’assiette et calculer la CSG/RDS

La contribution sociale généralisée (CSG) et la contribution pour le remboursement de la dette sociale (CRDS) sont des contributions salariales versées à l’Urssaf. Dans une [...]

03/03/2020  -  Pratique de la paie en collectivité territoriale

#Cotisations #Évaluation (méthode)

Garantir un traitement minimal : indice minimum et indemnité différentielle

Vous devez toujours vous interroger sur les incidences d’une augmentation du salaire minimum interprofessionnel de croissance (SMIC) pour les agents de votre collectivité. [...]

03/03/2020  -  Pratique de la paie en collectivité territoriale

#Indemnités #Traitement

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