Créée en 2004, la journée de solidarité « prend la forme d’une journée supplémentaire de travail non rémunérée », destinée au financement d’actions en faveur de l’autonomie des personnes âgées ou handicapées. Initialement fixée au lundi de Pentecôte, sauf décision contraire, la journée de solidarité peut être accomplie selon des modalités diverses depuis 2008.
Depuis 2017, la mairie de Poissy (Yvelines) propose à ses agents de pratiquer une fois par semaine de l'activité physique sur leur temps de travail. Ce programme "Poissy Bien-être" a permis de "réduire l'absentéisme et de renforcer la convivialité", selon Boris Gros, directeur du service jeunesse et sports.
Dans le cadre des mesures de vigilance sanitaire en vigueur jusqu'au 31 juillet 2022 (loi n° 2021-1465 du 10 novembre 2021), les employeurs territoriaux sont invités à placer, à titre dérogatoire, en autorisation spéciale d'absence (ASA) leurs agents vulnérables présentant un risque de développer une forme grave d'infection au Covid-19.
Deux décrets concernant le soutien financier apporté aux départements par la CNSA accompagnent la revalorisation salariale des agents territoriaux de la filière socio-éducative.
Tout juste nommé, le nouveau ministre de la Transformation et de la Fonction publiques Stanislas Guerini a affirmé, vendredi 20 mai 2022, à Paris sa volonté de placer "l'accessibilité" des services publics et les enjeux climatiques "au cœur" de son action.
Depuis début mars 2022, la hausse du prix du carburant, due à la guerre en Ukraine, demeure une difficulté constante pour une partie des salariés se déplaçant avec leur véhicule personnel dans le cadre de l'exercice professionnel.
Une large coalition de syndicats de la fonction publique a interpellé mardi 17 mai 2022 dans une lettre ouverte la nouvelle Première ministre Élisabeth Borne, l'appelant à augmenter les salaires et à renoncer au recul de l'âge légal de départ à la retraite.
Deux jours pour aborder les enjeux de la parité professionnelle dans le monde territorial, nouer des contacts professionnels, travailler les entretiens de recrutement...
Un récent décret procède à la revalorisation de la grille indiciaire applicable aux sages-femmes territoriales, mais celles-ci ne bénéficieront pas de la prime d'exercice médical.
Le risque d'agression est une réalité dans la sphère professionnelle et la grande majorité des agents publics peut y être confrontée à un moment de leur carrière. Il est important que les employeurs publics prennent en compte le risque agression dans une démarche de prévention et de sécurité au travail.
Retrouvez le replay de cette web-conférence interactive sur le sujet de la réforme de la protection sociale complémentaire (PSC), en partenariat avec la MNT et l'ANDCDG pour appréhender l'importance d'une meilleure mutualisation des risques pour les collectivités mais aussi les centres de gestion.
Des agents de la fonction publique d'État de la région Grand Est ont conçu des guides très complets sur les bonnes pratiques de management. Tout pour savoir manager en situation complexe, affronter des contextes compliqués et évaluer son comportement managérial.
Une série de décrets parus fin avril vient concrétiser l'augmentation salariale de 183 euros nets mensuels pour les agents publics de cette filière.
Le 21 avril 2022, le décret n° 2022-581 du 20 avril 2022 relatif aux garanties de protection sociale complémentaire et à la participation obligatoire des collectivités territoriales et de leurs établissements publics à leur financement a été publié au Journal officiel.
La DGAFP détaille la stratégie territoriale de l'État en matière de ressources humaines.
Le ministre de la Transformation et de la Fonction publiques a révélé, fin mars 2022, la liste des lauréats 2022 du Fonds en faveur de l'égalité professionnelle.
Plusieurs réponses ministérielles récemment publiées apportent des éclairages sur le statut des policiers municipaux.
À quatre jours du second tour de l'élection présidentielle, le décret qui acte la revalorisation salariale des agents publics aux plus faibles traitements a été présenté mercredi 20 avril 2022 en Conseil des ministres, entérinant une promesse formulée mi-mars 2022.
Le décret n° 2022-529 du 12 avril 2022 adapte temporairement des épreuves d'admission de certains concours et examens professionnels.
Au sommaire de ce numéro, retrouvez l’essentiel de la semaine juridique de la sphère publique et un grand dossier consacré aux lanceurs d'alerte et la mise en place des lois Waserman.