Le gouvernement va ajouter 300 millions d'euros au budget 2015 pour financer la nouvelle aide aux employeurs d'apprentis promise en septembre par François Hollande, a annoncé le gouvernement jeudi 16 octobre 2014.
L'entrée en vigueur des nouvelles aides « doit convaincre les entreprises de recruter massivement des apprentis », escompte le ministre du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social.
Lors des Assises de l'apprentissage, le 17 septembre, le gouvernement a réaffirmé son objectif de 500 000 jeunes en apprentissage d'ici à 2017.
Le dernier décret d'application du nouveau contrat à durée indéterminée (CDI) incluant une période d'apprentissage, instauré par la loi du 5 mars sur la formation professionnelle, a été publié au Journal officiel (JO).
Avec la signature de trois conventions, le gouvernement espère conclure plus de 26 000 contrats d'apprentissage en 2014.
L'apprentissage reste marginal et relativement sous-utilisé dans la fonction publique. Un rapport de mars 2014* publié par l'Inspection générale des affaires sociales propose désormais des axes de réflexion pour le développer.
L’IGEN, l’IGAENR, l’IGA et l’IGAS tentent d'y répondre à travers un rapport publié en février 2014.
Grâce à l'adoption expresse de la loi relative à la formation professionnelle, à l'emploi et à la démocratie sociale, le compte personnel de formation devrait être mobilisable dès 2015.
Les contrats d'apprentissage ne sont pas encore généralisés dans le secteur public. Selon la ministre de la Fonction publique, « il manque une information globale et détaillée sur les fonctions publiques auxquelles on peut accéder par l'apprentissage ».
Dans le cadre de la modernisation de l'action publique (MAP), le gouvernement vient d'annoncer une réforme des aides à l'apprentissage.