Jusqu'au 31 décembre 2021, un dialogue devra se mettre en place dans chaque établissement hospitalier pour mettre en œuvre localement le télétravail.
Les deux tiers des agents de la fonction publique hospitalière (FPH) sont favorables à l'obligation vaccinale pour les soignants et personnels du secteur de la santé, selon un sondage Ipsos commandé par le ministère de l'Économie et dévoilé mardi 7 septembre 2021.
Le texte de la loi relative à la gestion de la crise sanitaire prévoit une suspension pour les agents publics hospitaliers qui refuseraient de se faire vacciner contre la Covid-19. Ce texte s'éloigne de l'esprit de l'article 30 de la loi du 13 juillet 1983 prévoyant la suspension de l'ensemble des fonctionnaires. Décryptage.
Le projet de loi n° 4386 relatif à la gestion de la crise sanitaire ne prévoit pas la vaccination obligatoire pour l'ensemble des agents publics.
Depuis le début de l’été, l’AP-HP déploie une vaste campagne de recrutement, notamment sur les métiers en tension.
L'AP-HP vient de signer deux nouveaux protocoles pour améliorer les conditions de travail et privilégier l'emploi statutaire.
Le remplacement de la notation par l'entretien professionnel dans la FPH remet en cause l'attribution aux agents de la prime de service qui était partiellement déterminée en fonction de la note administrative. Or, à ce jour, aucun texte n'a été pris pour déterminer les nouvelles modalités d'attribution de la prime ou encore son remplacement par un autre mécanisme.
Le gouvernement institue une période de préparation au reclassement au profit des fonctionnaires hospitaliers.
Plus d'un demi-million d'infirmiers, aides-soignants et autres personnels paramédicaux des hôpitaux publics bénéficieront d'une revalorisation de leurs grilles de salaires à compter du 1er octobre, a annoncé lundi 12 avril 2021 le ministère de la Santé.
Un récent décret reconduit le dispositif d’indemnisation des heures supplémentaires réalisées pendant la crise sanitaire par certains agents de la fonction publique hospitalière.
En raison de la persistance de la crise sanitaire, le gouvernement maintient l’indemnité compensatrice de congés non pris pour des raisons de service dans la fonction publique hospitalière.
Quelle est la portée de l’arrêt du 19 février 2021 sur la possibilité de déroger aux cycles de travail définis par l’article 15 du décret n° 2002-9 du 4 janvier 2002 relatif au temps de travail et à l’organisation du travail dans les établissements mentionnés à l’article 2 de la loi n° 86-33 du 9 janvier 1986 portant dispositions statutaires relatives à la fonction publique hospitalière ?
Le ministère des Solidarités et de la Santé vient de publier une instruction relative à la reconnaissance des pathologies liées au Covid-19 dans la fonction publique hospitalière (FPH).
Depuis le début de l’année, les conditions de monétisation des jours placés sur le compte épargne-temps (CET) sont assouplies dans la fonction publique hospitalière (FPH).
Après l'accalmie estivale, l'intersyndicale de l'Assistance publique-Hôpitaux de Paris va tenter jeudi 17 septembre de remobiliser les personnels, avec une cinquième journée de grève contre le projet de réorganisation du temps de travail du directeur général Martin Hirsch.
Parmi les raisons évoquées figurent notamment le manque de personnels recrutés pour compenser et l'intensification des conditions de travail.