La construction communautaire est anxiogène pour les agents. Il convient d'adopter une démarche et des outils pour apaiser leurs inquiétudes et favoriser leur intégration.
Un colloque sur ce thème a lieu le 14 février prochain dans les locaux parisiens de l'ENA, organisé par l'association Galilée SP.
DRH en mairie pendant une douzaine d'années et à la tête du cabinet AB conseil depuis 2008, Anne Batailler nous présente le service documentaire Pratique des RH territoriales, à paraître aux Éditions Weka, dont elle est la coordinatrice.
RGPP, risques pyscho-sociaux, nouveau ministère de la Fonction publique : voici ce qu'il faut retenir de 12 mois d'actualités des RH publiques
Objectif : mettre à plat l'ensemble des savoir-faire, savoir-être et connaissances acquises ou requises par les agents de l'État.
Le groupe spécialisé en ressources humaines vient de publier une étude sur les perspectives d’évolution des recrutements des collectivités.
Les polices municipales sont devenues des acteurs centraux des enjeux de sécurité locaux. Weka vous propose durant l'été de se pencher sur un corps de métier en plein développement.
Tel était le thème d'une conférence lors du salon de l'emploi public, le 16 juin dernier.
La délégation Midi-Pyrénées du Centre national de la fonction publique territoriale organise, le 23 mars 2011, à Toulouse, une journée d'étude sur le thème « Le recrutement et les pratiques de gestion RH des cadres supérieurs du public et du privé ».
Le Centre d'Analyse Stratégique (CAS) a publié le 8 février une analyse comparant l'emploi public français à celui des autres pays de l'OCDE. Le nombre d'agents publics français est certes dans la moyenne haute par rapport aux autres pays mais n'est pas et de loin le pays avec le plus de fonctionnaires.
Estelle Havard est DRH au conseil général du Val-de-Marne depuis 2005. Tout d'abord chargée des questions de recrutement, de mobilité et de formation à Gennevilliers, elle a ensuite été DRH et DGA RH et projets à Cachan. Jean-Luc Tesnière est DRH chez Mercedes France depuis 2000. Il a fait toute sa carrière chez eux mais il a démarré aux finances avant de passer à l'assurance, aux contentieux et aux activités juridiques. Interview croisée sur leur vision du métier.
« Gestion des ressources humaines : quelles innovations pour répondre aux enjeux des collectivités territoriales ? ». La conférence organisée le 11 mai dernier par la ville de Levallois, Territoria (Observatoire national de l'innovation publique) et le Forum pour la gestion des villes et des collectivités territoriales avaient délibérément opté pour une approche « concrète et pragmatique » des démarches managériales.
Le marché de formations du centre d’action sociale de la ville de Paris (CASVP) prévoit la conception de formations pour 5 à 15 agents et dont le contenu est transmis sur support papier.
Réunis le 22 janvier dernier à Rennes, les DGS ont débattu de la réforme territoriale en réaffirmant leurs prérogatives et périmètres d'intervention.