Le chef de travaux intervient essentiellement sur le plan pédagogique dès lors qu’existent, dans les établissements du second degré, des enseignements technologiques et/ou professionnels. Il est considéré comme un « conseiller » et « collaborateur » du chef d’établissement, participant ainsi à l’ensemble des travaux de l’équipe de direction, mais aussi aux instances de l’établissement. Le nouveau texte « introduit la possibilité pour un chef de travaux d’assurer des séquences d’enseignement régulières rémunérées sous forme d’heures supplémentaires annuelles ».

En savoir plus :
Consulter la circulaire n°2011-215 du 1-12-2011.