Le ministre de la Santé et de la Prévention François Braun a annoncé vendredi 31 mars 2023 au soir des tarifs hospitaliers en forte hausse pour 2023 en vue de soutenir les établissements de santé face à l'inflation et accompagner leur reprise d'activité.
Sept ans après le vote de la loi, les tarifs de l'intérim médical dans les hôpitaux publics vont finalement être plafonnés à partir de lundi 3 avril 2023, un tour de vis assumé par le Gouvernement malgré les craintes de fermetures de services.
À partir du 3 avril 2023, les hôpitaux pourront être contrôlés sur les rémunérations maximales des intérimaires qu'ils emploient. Une mesure qui a suscité des remous chez les soignants. Le 27 mars 2023, François Braun, ministre de la Santé et de la Prévention, a annoncé un relèvement du plafond.
L'article 161 de la loi n° 2022-1726 du 30 décembre 2022 de finances pour 20231 a abrogé l'article L. 621-9 du Code général de la fonction publique (CGFP), en vigueur depuis le 1ermars 2022. Celui-ci disposait que « le 1er mai est un jour férié et chômé pour les agents publics, dans les conditions fixées aux articles L. 3133-42 et L. 3133-63 du Code du travail ». Celui-ci s'appliquait à l'ensemble des agents publics et permettait un doublement de la rémunération pour le travail effectué le 1er mai.
Le plafonnement du tarif des gardes dans les hôpitaux publics à partir d'avril doit permettre de porter un "coup fatal aux dérives de l'intérim médical", a affirmé mardi 14 mars 2023 le porte-parole du Gouvernement, Olivier Véran.
Une version de travail du futur modèle tarifaire des établissements et services médico-sociaux pour personnes handicapées sera opérationnelle au cours du premier semestre 2023.
Les cyberattaques des hôpitaux de Corbeil-Essonnes et de Versailles ont mis en exergue l'enjeu de la cybersécurité pour les établissements de santé. Le Gouvernement a annoncé fin décembre un plan pour la renforcer. Les hôpitaux peuvent néanmoins déjà prendre des mesures pour l'améliorer. Le point avec Vincent Croisile, expert sécurité à l’ANS, et Emmanuel Sohier, responsable du CERT Santé.
Tribune de Matthieu Girier, Directeur du pôle des Ressources humaines du CHU de Bordeaux, Président de l’association des DRH des établissements hospitaliers (adRHess).
La FHF a dévoilé une étude exclusive sur la situation budgétaire des Ehpad publics et détaillé ses propositions pour une société de la longévité.
La DGS et la DGCS viennent de publier un guide d'aide à l'élaboration des plans bleus en Ehpad.
La Fédération hospitalière de France (FHF) a appelé les Ehpad publics à accélérer l'administration de la cinquième dose de vaccin contre le Covid-19 auprès de leurs résidents, a-t-elle indiqué vendredi 16 décembre 2022 à l'AFP.
L’Observatoire MNT a récemment publié une étude consacrée aux métiers du grand âge exercés dans la fonction publique territoriale.
En complément de la circulaire de la Direction générale des collectivités locales du 10 novembre 2022, deux nouveaux décrets précisent le périmètre d'attribution du complément de traitement indiciaire (CTI) Ségur.
Le ministère des Solidarités, de l'Autonomie et des Personnes handicapées a conçu un dépliant consacré à la température en hiver au sein des établissements et services pour personnes âgées.
Déficit en baisse, pilule du lendemain gratuite, hausse des prix du tabac... Voici les principales mesures du projet de loi de financement de la Sécurité sociale pour 2023, adopté définitivement vendredi 2 décembre 2022 par le Parlement.
La Haute Autorité de santé formule des préconisations à plusieurs niveaux pour réduire le nombre de suicides et tentatives de suicides en établissements de santé et médico-sociaux.
Présenté fin septembre, le PLFSS détaille les propositions du Gouvernement pour les dépenses relevant du budget de la sécurité sociale au cours de l'année 2023 et de ses six branches.
Faibles salaires, manque de moyens, pénurie de personnel : les professionnels du soin et de l'accompagnement du secteur associatif ont dénoncé mercredi 28 septembre 2022 une dégradation de leurs conditions de travail, à l'occasion d'une journée de mobilisation.
Le salaire net moyen dans la fonction publique hospitalière a atteint 2 463 euros par mois en 2020.
Publiée au Journal officiel le 17 août 2022, après l'adoption définitive par la commission mixte paritaire et la validation par le Conseil constitutionnel, la loi de finances rectificative pour 2022 prévoit des mesures inhérentes à la gestion du personnel.