Entretien avec Perrine Cainne, Directrice de l'organisation, de l'attractivité et de la fidélisation, Pôle Ressources humaines du CHU de Bordeaux (Gironde).
Décrié par les syndicats, le décret organisant le versement d'une prime exceptionnelle aux agents des collectivités locales a été publié mercredi 1er novembre 2023 au Journal officiel.
La rémunération des salariés du secteur privé a augmenté plus de deux fois plus vite que celle des fonctionnaires entre 2011 et 2021, selon des chiffres publiés mercredi 25 octobre 2023 sur son site par l'Insee.
Le ministre de la Fonction publique Stanislas Guerini s'est dit favorable, lundi 23 octobre 2023, à un intéressement des agents de la Fonction publique basé sur le respect de la sobriété en matière de consommation d'eau ou d'énergie.
Dans un contexte de perte d'attractivité de la fonction publique, à laquelle n'échappe pas la fonction publique territoriale, le Gouvernement mobilise le levier salarial pour revaloriser la situation des agents territoriaux.
Le projet de décret et son rapport concernant la création d'une prime exceptionnelle du pouvoir d'achat dans la fonction publique territoriale devaient être soumis à l'examen du CSFPT, le 20 septembre dernier. Les organisations syndicales ayant refusé de siéger à cette séance afin de manifester leurs mécontentements, ces textes seront à nouveau soumis au CSFPT en ctobre.
Quelque 730 000 agents de l'Éducation nationale toucheront en même temps que leur salaire d'octobre une "prime exceptionnelle de pouvoir d'achat", de 380 euros pour les enseignants et 500 euros pour d'autres agents, a annoncé jeudi 28 septembre 2023 le ministre Gabriel Attal.
Un texte portant création d'une prime exceptionnelle pour le pouvoir d'achat devait être présenté au Conseil supérieur de la fonction publique territoriale (CFPT) le 20 septembre 2023. Les organisations syndicales représentatives ont décidé de ne pas y siéger. La prochaine réunion est prévue le 18 octobre 2023.
Un récent décret répartit la dotation destinée aux communes et aux EPCI à fiscalité propre pour revaloriser les personnels employés dans leurs centres de santé.
Les syndicats représentatifs de la fonction publique territoriale ont refusé mercredi 20 septembre 2023 d'examiner le projet de décret transposant aux collectivités la prime exceptionnelle promise en juin aux fonctionnaires d'État et hospitaliers, dénonçant un "leurre".
"Inintelligible", "inéquitable" et inefficace : la Cour des comptes a vertement critiqué mardi 12 septembre 2023 le système de rémunération des fonctionnaires qui exercent en Outre-mer, dans des observations adressées à la Première ministre Élisabeth Borne.
Un décret publié au Journal officiel du 1er août 2023 porte création d'une prime de pouvoir d'achat exceptionnelle pour certains agents publics civils de la fonction publique de l'État et de la fonction publique hospitalière ainsi que pour les militaires. Un projet de décret transpose cette prime dans la FPT en adaptant certaines de ses caractéristiques compte tenu du principe constitutionnel de libre administration des collectivités territoriales. Il sera soumis à l'examen du CSFPT le 20 septembre prochain.
Le salaire net moyen des 1,2 million d'agents de la fonction publique hospitalière a augmenté de 2,8 % en 2021, porté notamment par les accords du Ségur de la Santé, selon des chiffres publiés mercredi 6 septembre 2023 par la Drees et l'Insee.
Moderniser le secteur public et mieux protéger ses agents : pour sa rentrée, le ministre de la Fonction publique Stanislas Guerini a affiché vendredi 1er septembre 2023, près de Lyon, deux priorités et égrené quelques annonces sur les rémunérations ou l'intelligence artificielle.
Le décret actant l'augmentation de 1,5 % du traitement des 5,7 millions d'agents publics à compter du 1er juillet a été publié jeudi 29 juin 2023 au Journal officiel.
Au 1er juillet, fonctionnaires et contractuels seront augmentés d'1,5 % et ils bénéficieront de cinq points d'indice supplémentaires dès janvier 2024. Une revalorisation insuffisante pour les syndicats, qui rencontreront à nouveau le ministre de la Transformation et de la fonction publiques avant l'été.
Une circulaire n° 6400/SG du 28 avril 2023 précise les modalités de mise en œuvre du régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (RIFSEEP) pour les emplois supérieurs de la fonction publique de l'État relevant du décret n° 2022-1453 du 23 novembre 2022.
Les primes de fin d'année ou de treizième mois ne peuvent être accordées par les employeurs territoriaux que dans les conditions très limitées de l'article L. 714-11 du Code général de la fonction publique (CGFP) (anc. art. 111 de la loi n° 84-53 du 26 janvier 1984). Le point sur les situations hétérogènes existantes en matière de prime de treizième mois ou de fin d'année dans la fonction publique territoriale.
Les salaires des enseignants, à propos desquels Emmanuel Macron a annoncé jeudi 20 avril 2023 des augmentations, ont chuté depuis les années 1980, une situation qui n'a pas été enrayée malgré des revalorisations successives.
En complément de la circulaire de la Direction générale des collectivités locales du 10 novembre 2022, deux nouveaux décrets précisent le périmètre d'attribution du complément de traitement indiciaire (CTI) Ségur.