L'attribution des aides au recrutement ou au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap doit être simplifiée dans la fonction publique, a estimé mercredi 6 mars 2024 la Cour des comptes.
Plus avancée que le secteur privé dans l'inclusion professionnelle des personnes handicapées, la fonction publique échoue toujours à atteindre le seuil légal de 6% d'agents handicapés dans ses effectifs.
Le taux de chômage des personnes handicapées a baissé de trois points en un an pour atteindre 12 % en 2022, son plus bas niveau depuis huit ans, s'est félicitée mardi 11 juillet 2023 l'Association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes Handicapées (Agefiph).
Les effectifs de la fonction publique se sont enrichis en 2022 d'un peu plus de 4 000 agents en situation de handicap, mais les employeurs publics peinent encore à atteindre les objectifs d'emploi fixés par la loi, selon un bilan publié le 22 mars 2023.
Le FIPHFP va déployer un programme exceptionnel pour accompagner les employeurs publics.
Le plan de transformation des établissements et services d'aide par le travail (ESAT) porte des évolutions essentielles pour l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap.
La baisse du taux de chômage des personnes en situation de handicap, amorcée en 2020, se poursuit en 2021 et au premier trimestre 2022, même s'il reste largement supérieur à celui de la population globale, a annoncé l'Agefiph jeudi 12 mai 2022.
Le nombre d'agents publics en situation de handicap a légèrement reculé en 2021, en raison de nombreux départs à la retraite, a indiqué jeudi 24 mars 2022 le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées (FIPHFP) dans la fonction publique.
La recherche d'emploi est plus longue et compliquée chez les jeunes en situation de handicap, prenant 7,6 mois en moyenne, soit presque deux fois plus longtemps que pour les jeunes en général (4,2 mois), selon une enquête Ifop publiée jeudi 21 octobre 2021.
Le nombre d'agents publics en situation de handicap est resté stable en 2020 malgré la pandémie de Covid-19, selon une étude publiée mardi 28 septembre 2021 par le Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP).
La secrétaire d'État chargée des Personnes handicapées a restitué les travaux sur la transformation de l'offre des ESAT.
La prime de 4 000 euros proposée par l'État dans le cadre du plan de relance pour favoriser l'embauche de personnes handicapées a permis jusqu'à présent le recrutement de 10 000 personnes, soit le tiers de l'objectif poursuivi, a annoncé jeudi 29 avril la secrétaire d'État chargée du dossier, Sophie Cluzel.
Quelque 10 % des participants l'an dernier au "DuoDay", journée de sensibilisation à l'inclusion des personnes handicapées, ont ensuite trouvé un stage ou un emploi, soit un millier d'« opportunités d'insertion", ont annoncé lundi 22 mars 2021 les promoteurs de l'opération, qui sera renouvelée cette année le 18 novembre.
Le baromètre des MDPH s'enrichit de données sur les droits ouverts en matière de scolarisation et la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé.
Les deux fonds prolongent leurs aides exceptionnelles d’urgence pour sécuriser l’emploi des personnes handicapées.
Le gouvernement va lancer une concertation en vue de "moderniser" les établissements et services d'aide par le travail (Esat), qui permettent aux personnes handicapées d'exercer une activité professionnelle en milieu protégé, a annoncé mardi 26 janvier 2021 la secrétaire d'État chargée du dossier, Sophie Cluzel.
Des établissements de la FPH ont produit quatre films d’animation pour combattre les préjugés dont sont victimes les personnes en situation de handicap dans l’emploi.
Le taux d'emploi direct des personnes en situation de handicap reste stable depuis plusieurs années.
Elles informent, accompagnent, et instruisent les demandes d'aides, mais sont parfois débordées : les 104 Maisons départementales des personnes handicapées (MDPH) vont faire l'objet d'un vaste chantier d'amélioration, pour les rendre plus efficaces et réduire les disparités entre territoires, ont annoncé jeudi 15 octobre 2020 le gouvernement et les départements.
Le gouvernement instaure une prime à l’embauche pour inciter entreprises et associations à recruter des travailleurs handicapés.