On dénombre en moyenne 24,3 journées d’absences, tous motifs confondus, par agent territorial permanent. Les absences pour raison de santé, qui regroupent la maladie, la longue maladie, l’accident du travail et la maladie professionnelle, représentent une moyenne de 20,6 jours d’absence.
Ces phénomènes d’absence dans la fonction publique territoriale peuvent en partie s’expliquer par le nombre important d’agents de catégorie C dont de nombreux métiers à dominante technique, plus exposés aux risques.
Texte de référence : QE n° 2259 du 1er novembre 2012
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