La Semaine nationale des personnes handicapées physiques se tient du 11 au 17 mars. L'APF se mobilise.
HOSPIMEDIA - Symboliquement le protocole d'accord relatif à l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique sera signé le 8 mars prochain à l'occasion de la journée internationale des femmes.
Un fonctionnaire de la mairie de Pontault-Combault (Seine-et-Marne) a été mis à pied pour une période d'un an pour "manquement à l'obligation de réserve" après la publication en 2011 d'un pamphlet sur la fonction publique, a indiqué mercredi 6 février 2013 son avocate.
La compagnie aérienne, qui avait refusé d'embarquer trois personnes en situation de handicap, voit sa condamnation pour discrimination confirmée par la Cour d'appel de Paris.
L'APF réclame une « décision exemplaire », en cette Journée internationale des personnes handicapées.
Le nouveau gouvernement entend s'imposer « une exigence d'exemplarité » en matière d'égalité entre les femmes et les hommes, notamment au sein de l'entreprise.
Le Défenseur des droits vient de présenter ses priorités en matière de partenariat avec le monde de l'entreprise pour promouvoir l'égalité et lutter contre les discriminations.
Le décret imposant un quota de femmes hauts fonctionnaires est paru mercredi 2 mai au Journal officiel, le ministre François Sauvadet y voyant une "révolution pour la haute fonction publique".
Des anciennes ministres en charge des questions féminines, dont Yvette Roudy et Monique Pelletier ont dressé mercredi 7 mars, à la veille de la Journée internationale des droits des femmes, un constat assez amer de la situation du droit des femmes, lors d'un déjeuner au Centre national d'information sur les droits des femmes et des familles (CNIDFF).
Les députés ont définitivement adopté jeudi 1er mars, par un vote de l'Assemblée nationale, un projet de loi réduisant la précarité dans la fonction publique et imposant progressivement des quotas de femmes parmi les hauts fonctionnaires, aujourd'hui très majoritairement des hommes.
La compagnie aérienne Easyjet vient d'être condamnée pour avoir refusé l'accès à ses avions à trois passagers en fauteuil roulant.
Depuis le début de l'année, l'égalité professionnelle entre agents des deux sexes semble être devenue une priorité du gouvernement.
Présentation des différentes possibilités de saisine du Défenseur des droits.
Se basant notamment sur le rapport annuel de SOS homophobie, le syndicat FSU demande que le gouvernement s'engage contre l'homophobie dans les trois fonctions publiques.
Luc Chatel, ministre de l'Éducation nationale, de la Jeunesse et de la Vie associative, s'est rendu au lycée professionnel Nicolas Vauquelin (Paris 13e) pour voir le travail mené dans des classes de première par les équipes éducatives et l'association Contact qui bénéficie d'un agrément de l'Éducation nationale depuis 2008.
La Halde a recommandé lundi que les discriminations liées au lieu de résidence, dont sont notamment victimes les habitants de banlieue, soient inscrite dans la loi et figurent dans le code du travail.
Luc Chatel a installé, le 29 mars 2011, un conseil scientifique sur les discriminations à l'école. À peine annoncé, il fait déjà l'objet de vives critiques de la part du collectif éducation contre les LGBTphobies en milieu scolaire composé de la FCPE, la FEP-CFDT, la Ferc-CGT, la FSU, le Sgen-CFDT, l'Unsa-Éducation, l'Unef, la Fidl et l'UNL.
C'est reparti ! Avec cette année une dimension plus nationale. L'événement de lutte contre les stéréotypes de genre réitère l'opération du 21 mars au 7 avril 2011. Au programme, des initiatives dans les établissements scolaires.
Un rapport commandé par le ministère de l'Éducation nationale met en exergue la banalisation des faits, gestes ou paroles discriminants. Les grandes lignes de ce texte ont été publiées dans la presse même si les conclusions ne seront rendues publiques qu'en septembre.
Dans le cadre de la politique globale de promotion de l'égalité des chances, le ministère de l'Éducation nationale relance sur le site Éduscol son dispositif d'information et d'engagement contre toutes les formes de discriminations.