Repères : comprendre la responsabilité sociétale des organisations

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Référence : 7740

L'essentiel par l'éditeur

La responsabilité sociétale des organisations (RSO) est une approche intégrée qui répond aux enjeux sociétaux et environnementaux des organisations parapubliques et associatives. Elle favorise la transparence, l'éthique et le respect des droits de l'homme, tout en tenant compte des attentes des parties prenantes. La RSO permet de renforcer la cohésion interne, d'anticiper les besoins futurs et de développer des pratiques responsables, offrant ainsi une vision fédératrice et durable pour les projets d'établissement.

  • Quels sont les principes fondamentaux de la responsabilité sociétale des organisations ?
  • Comment la responsabilité sociétale des organisations peut-elle améliorer la gestion des CCAS/CIAS ?
  • Pourquoi la responsabilité sociétale est-elle essentielle pour les organisations parapubliques et associatives ?
1.

La responsabilité sociétale des organisations : histoire et principe

Pour comprendre le fait que l’on parle de plus en plus de responsabilité sociale, il faut revenir aux enjeux et à l’environnement des organisations parapubliques et associatives.

Dans toutes ces organisations, plusieurs enjeux sociétaux sont aujourd’hui à considérer.

L’arbitrage temps court/temps long est à revoir

  • Il impacte sur les budgets, les modes de gestion et de planification/prévision, la gestion du personnel.
  • Il génère une absence de visibilité sur le moyen terme avec des échéances très souvent de court terme.

La complexité des organisations est toujours croissante

  • Les structures évoluent en décalage avec les hommes et la société.
  • La pression est toujours plus forte pour les salariés.
  • Le réseau d’acteurs se multiplie et se densifie autour de l’...
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