Assistants des hôpitaux

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Mise à jour le 22 oct. 2024 | Référence : 8854

L'essentiel par l'éditeur

L'assistanat des hôpitaux, instauré par le décret n° 87-788, intègre des médecins, odontologistes et pharmaciens pour renforcer les effectifs médicaux et répondre à une demande de formation accrue. Les assistants, recrutés en fin d'études, exercent des fonctions de diagnostic, soins et prévention. Ils bénéficient de contrats renouvelables, primes et indemnités variées. Ce dispositif favorise l'engagement de carrière hospitalière, offrant des opportunités de développement professionnel et de stabilité.

  • Quelles sont les conditions de recrutement des assistants des hôpitaux ?
  • Quels sont les avantages financiers pour les assistants des hôpitaux ?
  • Comment l'assistanat des hôpitaux contribue-t-il à la carrière hospitalière ?
1.

Dispositions générales

Définition des fonctions

Les assistants des hôpitaux sont des médecins, odontologistes ou pharmaciens qui exercent à temps plein ou à temps partiel des fonctions de diagnostic, de soins et de prévention ou assurent des actes pharmaceutiques ou biologiques au sein de l’établissement, sous l’autorité du praticien hospitalier exerçant les fonctions de chef de pôle ou à défaut, de responsable de la structure interne dont ils relèvent.

Il existe deux catégories d’assistants des hôpitaux, distinguées en fonction des qualifications de ces médecins ou pharmaciens : les assistants généralistes et les assistants spécialistes ( CSP, art. R. 6152-503 ).

Établissements et services d’exercice

Les assistants peuvent être recrutés dans les établissements et services suivants, selon les disposition...

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