Santé

Santé Gérer le personnel hospitalier Le conseil en évolution professionnelle (CEP) dans le cadre du compte personnel de formation (CPF)

13005

Le conseil en évolution professionnelle (CEP) dans le cadre du compte personnel de formation (CPF)

Nos fiches mettent en partage l’expérience terrain. Elles vous offrent un décryptage synthétique d’une problématique et vous accompagnent dans la compréhension des différents enjeux.

1 outil associé

Contexte

L’ordonnance n° 2017-53 du 19 janvier 2017 portant diverses dispositions relatives au compte personnel d’activité (CPA) prévoit que « tout fonctionnaire peut bénéficier, à sa demande, d’un accompagnement personnalisé destiné à l’aider à élaborer et mettre en œuvre son projet professionnel, notamment dans le cadre du conseil en évolution professionnelle ».

L’article 6 du décret n° 2017-928 du 6 mai 2017 relatif à la mise en œuvre du compte personnel d’activité (CPA) dans la fonction publique et à la formation professionnelle tout au long de la vie (FPTLV) précise également que l’agent qui a un projet d’évolution professionnelle peut solliciter l’accompagnement d’un conseiller en évolution professionnelle (CEP) et la loi n° 2014-288 du 5 mars 2014, modifiée par la loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018, prévoit les modalités de mise en œuvre de cet accompagnement et par qui est assurée cette mission.

Il semble nécessaire de savoir qui est habilité à exercer les missions de conseiller en évolution professionnelle et quelles compétences sont nécessaires pour mener à bien cette mission d’accompagnement.

1

Par qui est assuré le conseil en évolution professionnelle ?

Qui peut exercer les missions de CEP ?

Les professionnels ayant des missions de conseiller en mobilité-carrière ou conseiller en ressources humaines (RH) ou conseiller en formation sont identifiés comme potentiels conseillers en évolution professionnelle dès lors qu’ils sont formés à cet effet. Il semble que les métiers ayant un lien avec les RH soient prérequis à cette activité.

Quelle est la formation requise pour devenir...

La lecture complète de cette fiche et le téléchargement du pdf sont réservés aux abonnés

Se connecter

Vous êtes abonné à cette offre ?
Connectez-vous !

Faire un essai gratuit

Pas encore abonné ?
Cette fiche est incluse dans l'offre :
Gérer le personnel hospitalier

Gérer le personnel hospitalier

RESTEZ EN CONTACT

Recevez toute l'actualité en temps réel des dossiers, les nouvelles fiches, les mises à jour, les nouveaux outils...