Action sociale

Action sociale Insertion et lutte contre les exclusions Accueillir, former et évaluer un stagiaire en structure d’insertion

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Accueillir, former et évaluer un stagiaire en structure d’insertion

Nos fiches mettent en partage l’expérience terrain et vous indiquent la marche à suivre concrète, étape par étape, pour vous accompagner dans la mise en œuvre de vos décisions.

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Contexte

Accueillir un stagiaire demande du temps et une certaine organisation. L’accueil d’un stagiaire ne s’improvise pas le jour de son arrivée. Un certain nombre de points cruciaux doivent avoir été pensés et formalisés en amont de son arrivée sur le service. Ce peut être l’occasion pour une équipe de travail de se poser des questions sur leur activité professionnelle au quotidien, sur les valeurs qui sous-tendent leur action.

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Préparer l’arrivée d’un stagiaire

Avant d’accueillir un stagiaire, il faut réunir une équipe de travail pour s’assurer que les professionnels en place sont partants pour se lancer dans le tutorat. Pour réunir l’équipe prévoyez un temps suffisamment long (2 à 3 h) et convivial (un petit déjeuner peut être organisé).

Il faut également prévoir ce que le stagiaire pourra apprendre d’intéressant en milieu professionnel. Réunir l’équipe permet de cerner les motivations mais...

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