Culture et communication

Culture et communication Discours et protocole Organiser une cérémonie de départ en retraite de fonctionnaires territoriaux

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Organiser une cérémonie de départ en retraite de fonctionnaires territoriaux

Nos fiches mettent en partage l’expérience terrain et vous indiquent la marche à suivre concrète, étape par étape, pour vous accompagner dans la mise en œuvre de vos décisions.

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Contexte

Depuis les lois de décentralisation, les collectivités comptent un très grand nombre d’agents. Il est par exemple fréquent qu’une mairie soit le premier employeur de la commune. La pyramide des âges au sein des collectivités occasionne quant à elle de nombreux départs en retraite.

Des réceptions personnalisées sont presque toujours organisées pour les cadres. Il est en revanche moins courant de songer aux agents d’exécution, qui sont les plus nombreux et qui ont pourtant donné beaucoup d’eux-mêmes dans l’exercice de leur carrière. Ceux-ci se montreront particulièrement honorés si l’on célèbre leur départ en retraite avec reconnaissance et dignité.

Comment réussir la cérémonie de départ en retraite pour leur témoigner votre gratitude ? Comment faire de cet événement un moment de communication pour votre collectivité ?

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Recenser avec les chefs de service et les ressources humaines les agents appelés à partir dans l’année avec les dates de cessation de fonction

Hormis dans les plus petites collectivités, le maire et ses proches sont loin de connaître tous les fonctionnaires municipaux et de pouvoir anticiper les départs en retraite. Instaurez avec les services et les ressources humaines un protocole d’action les amenant à vous faire connaître à l’avance les dates des départs en retraite prévus.

Les agents partant en retraite pourront être honorés dans une période allant de deux...

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