Qu’appelle-t-on un « serre-file » ?

C’est l’une des personnes clés du groupe d’évacuation : le serre-file, dernier de la file du groupe, vérifie que personne n’a été oublié.Les serre-files sont répartis par zone suivant le plan d’évacuation mis en place. Ils s’assurent de l’évacuation totale de la zone qui leur incombe sans omettre les toilettes, les locaux techniques, etc. Chargés de regrouper tous les occupants autour des guides, ils s’assurent également que toutes les portes et fenêtres sont fermées, et que personne n’utilise d’ascenseur ou de monte-charge.Ils font en sorte que toute la manœuvre d’évacuation se passe dans le calme et avec un minimum de panique. Ce sont les derniers à évacuer les lieux.

Qu’est-ce que le « triangle du feu » ?

Le mécanisme du feu est schématiquement représenté par le triangle du feu dont les trois côtés représentent respectivement le combustible, le comburant et l’énergie d’activation (cf. Le risque incendie).La soustraction d’un seul de ces trois éléments entraîne l’extinction immédiate du feu.le comburant : l’oxygène de l’air par exemple ;le combustible : solide, liquide (vapeur) ou gaz ;l’énergie d’activation : étincelles, cigarettes, allumettes…

Fichepratique

Sommaire

1. Définir les besoins de formation
2. Choisir l’organisme de formation ou le formateur
3. Réaliser la formation
4. Recycler la formation
5. Schéma

Notre conseil
FAQ
Aller plus loin

Fiches associées (5)

Former à l’utilisation des moyens de lutte contre l’incendie

Réservé aux abonnés

Demande de devis Essai gratuit

Mis à jour le 23 avr. 2026 par Nicolas Renner | Coordonné par Nicolas Renner | Référence : 5618

L'essentiel par l'éditeur

La prévention des incendies est cruciale pour les collectivités, notamment celles gérant des établissements recevant du public (ERP). L'autorité territoriale doit fournir les moyens de lutte contre le feu et former les agents à leur utilisation. La formation inclut l'alerte, l'utilisation des extincteurs et la création d'équipes spécialisées. Les formations doivent être régulières et adaptées aux risques spécifiques. Le choix du formateur est essentiel pour garantir l'efficacité de la formation, qui doit être documentée et mise à jour régulièrement.

Quelles sont les obligations des collectivités en matière de formation incendie pour le personnel ?
Comment choisir un organisme de formation pour la sécurité incendie ?
Quelles sont les étapes clés pour former les agents à la lutte contre l'incendie ?

L’incendie est un danger permanent, aussi bien pour les dégâts matériels qu’il peut engendrer que pour les risques qu’il implique au niveau des agents et de ceux qui mettent en œuvre les moyens de lutte.

L’autorité territoriale est tenue de mettre à disposition des agents les moyens et outils nécessaires à la lutte contre un départ d’incendie. Elle doit par ailleurs veiller à la bonne formation des agents à l’utilisation de ces moyens. Cette obligation concerne d’autant plus les collectivités qui sont amenées à gérer des établissements recevant, ou susceptibles de recevoir, du public (ERP).

Définir les besoins de formation

Toute personne apercevant un début d’incendie doit donner l’alarme et mettre en œuvre les moyens de premiers secours, sans attendre l’arrivée du personnel spécialisé désigné.

Ceci est la première règle à appliquer. Cette mesure de bon sens nécessite cependant que les agents soient formés à l’utilisation et à la manipulation des outils et moyens de lutte contre l’incendie, tels les extincteurs (C. trav., art. R. 4227-39).

Il est ainsi possible de distinguer deux types de besoins :

la formation générale de tout le personnel au maniement des extincteurs et à la conduite à tenir en cas d’incendie ;
la formation d’équipes spécialisées (équipiers de premiers secours et de seconde intervention). Plus aguerries et mieux équipées, celles-ci peuvent mettre en œuvre des moyens plus sop...

Contenu réservé aux abonnés

Si vous êtes abonné, cliquez pour poursuivre la lecture

Il vous reste 82% à découvrir

Poursuivez la lecture
en profitant d'un essai gratuit (offre sans engagement)

Accédez à une base complète de fiches pratiques et d’outils & méthode
Bénéficiez d’un ensemble de solutions méthodologiques opérationnelles et juridiques
Notre IA juridique au service de votre pratique