Infirmiers territoriaux

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Mis à jour le 9 sept. 2025 par Marie Brêteau | Coordonné par Marie Brêteau | Référence : 6014

L'essentiel par l'éditeur

Les infirmiers territoriaux, appartenant à la filière médico-sociale de catégorie B, bénéficient d'un cadre d'emplois en voie d'extinction depuis 2013. Le régime indemnitaire Rifseep, en vigueur depuis 2020, et les revalorisations salariales récentes améliorent leur rémunération. Les avancements de grade et promotions internes sont encadrés par des conditions strictes. Le métier, réglementé, exige un diplôme spécifique et offre des options de formation continue pour l'évolution professionnelle.

Quels sont les changements récents dans la rémunération des infirmiers territoriaux ?
Comment fonctionne le régime indemnitaire Rifseep pour les infirmiers territoriaux ?
Quelles sont les conditions pour l'avancement de grade des infirmiers territoriaux ?

Les caractéristiques du cadre d’emplois des infirmiers territoriaux sont les suivantes :

Filière médico-sociale
Catégorie B
Niveau	Grade
Diplôme professionnel	Infirmier de classe normale
	Infirmier de classe supérieure

Au 1^er janvier 2024, 5 points d’indice majoré supplémentaires ont été attribués suite au décret n° 2023-519 du 28 juin 2023.

Les nouvelles dispositions réglementaires du livre III du Code général de la fonction publique (CGFP), issues du décret n° 2025-695 du 24 juillet 2025, s’appliquent, sauf disposition particulière, à l’ensemble des cadres d’emplois territoriaux. Elles concernent les procédures et les différentes modalités de recrutement.

Suite à une nouvelle augmentation du Smic au 1^er juin 2026 (A., 22 mai 2026, relatif au relèvement du salaire minimum de croissance), les agents publics dont la rémunération est inférieure au montant brut du Smic horaire bénéficient de l’indemnité différentielle prévue par le décret n° 91-769 du 2 août 1991.

Missions

Le statut particulier des infirmiers ne décrit pas leurs missions mais indique qu’ils exercent leurs fonctions auprès des collectivités territoriales.

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