Oui. À chaque renouvellement, la quotité sollicitée peut être réévaluée en fonction de l’état de santé de l’agent. Il vous est donc possible de mettre en œuvre une reprise progressive à temps complet en faisant varier progressivement la quotité retenue.
Non. Si l’agent souhaite prendre des congés pendant la période du temps partiel thérapeutique accordé, ce dernier n’est pas suspendu. La période d’exercice à temps partiel accordée ne s’en trouve donc pas impactée.