Orienter vers un établissement pour l’insertion dans l’emploi (Epide)

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Mise à jour le 2 juin 2025 | Référence : 0512

L'essentiel par l'éditeur

L’Epide offre un parcours d’insertion unique pour les jeunes de 18 à 22 ans sans qualification, combinant formation civique, remise à niveau scolaire et préqualification professionnelle. Ce programme en internat, gratuit et soutenu par une allocation, vise à réinsérer les jeunes dans des secteurs en tension comme le BTP ou la sécurité. Les partenariats avec les entreprises locales renforcent l’efficacité du dispositif, qui ne se substitue pas aux structures existantes mais les complète.

  • Quels sont les critères d’admission pour intégrer un centre Epide ?
  • Comment l’Epide aide-t-il les jeunes à s’insérer professionnellement ?
  • Quelles sont les différences entre l’Epide et les écoles de la 2e chance ?
1.

Identifier l’originalité de l’établissement pour l’insertion dans l’emploi (Epide)

L’Epide propose un parcours de 8 à 12 mois incluant un accompagnement personnalisé pour permettre au jeune de :

  • (re)trouver ses repères ;
  • construire et s’approprier son projet professionnel ;
  • tout en acquérant les qualités comportementales et les compétences répondant aux attentes des entreprises.

L’Epide offre une réponse singulière et adaptée aux besoins de jeunes en manque de repères et susceptibles de devenir marginaux. Cette prestation ne vient pas se superposer aux structures et dispositifs d’insertion existants.

Le programme pédagogique de l’Epide est dispensé dans des établissements civils. Proposé exclusivement en internat, il conjugue :

  • une formation civique et comportementale ;
  • une remise à niveau des fondamentaux scolaires ;
  • une orientation débouchant sur un proj...
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