Reconnaissance de travailleur handicapé (RQTH) : conditions et démarches

La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) est un dispositif qui facilite l’accès à l’emploi pour les personnes en situation de handicap.

Qu’est-ce que la RQTH ?

La RQTH est attribuée par la MDPH et permet de bénéficier de droits et d’aides spécifiques dans le cadre professionnel.

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Qui peut en bénéficier ?

Elle s’adresse à toute personne dont le handicap limite l’accès ou le maintien dans l’emploi, quels que soient son âge ou sa situation professionnelle.

Comment faire une demande ?

Il faut déposer un dossier à la MDPH comprenant :

• Le formulaire Cerfa n°15692*01
• Un certificat médical
• D’autres justificatifs selon les cas

La réponse est notifiée après instruction du dossier.

Durée et renouvellement

La RQTH est attribuée pour 1 à 10 ans. Elle doit être renouvelée avant expiration si la situation le justifie.

Avantages liés à la RQTH

• Accès à des dispositifs d’accompagnement à l’emploi
• Aménagements de poste
• Protection spécifique en cas de licenciement
• Accès facilité à certains concours publics

En conclusion, la RQTH est un levier majeur pour favoriser l’inclusion professionnelle et renforcer l’égalité des droits dans le monde du travail.