Comment faire si les élus ne se sentent pas concernés par la démarche de prévention ?

Question

Accepted Answer

Tout d’abord, il faudra leur rappeler leur responsabilité pénale en cas d’accident de service ou de trajet. Ensuite, si cela n’est pas suffisant, il faudra trouver les bons leviers : 
 
  trouver le  « bon » élu , celui qui se sent concerné parce qu’il travaille dans le civil dans une entreprise ou un secteur à risques. Il faudra travailler avec lui pour essayer de faire changer le reste de l’équipe. Il pourra ainsi citer certains exemples probants qu’il a rencontrés dans sa vie professionnelle ; 
  mener sur le terrain des  actions de moindre envergure  (qui ne nécessitent pas l’accord des élus). Une fois le résultat abouti, il faudra communiquer abondamment et valoriser les acquis (par exemple, en termes d’économie de budget). Les résultats positifs de ces petites actions peuvent éventuellement débloquer quelques freins et favoriser l’adhésion des élus ; 
   mobiliser petit à petit , en commençant par les actions qui posent le moins de problèmes aux élus (par exemple, celles qui ne nécessitent pas de budget) ; 
   rechercher des synergies  avec les points d’intérêt des élus ; 
   être pédagogue  en utilisant des arguments percutants, à la fois quantitatifs (budget économisé, délai de mise en œuvre, réduction de l’absentéisme) et qualitatifs (adhésion de la FSSCT ou des délégués du personnel, bénéfices sociaux en termes d’amélioration des conditions de travail, retour d’expérience fait par d’autres collectivités, valorisation externe dans la presse régionale…).

Impliquer les élus dans la démarche santé sécurité au travail

Contexte