Définir les dirigeants de l’association au sens de l’administration fiscale

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Référence : 0874

L'essentiel par l'éditeur

La gestion désintéressée d'une association, selon l'administration fiscale, repose sur trois conditions clés : la rémunération limitée des dirigeants, l'absence de concurrence déloyale, et le respect de la règle des « quatre P ». Les dirigeants peuvent être rémunérés sous certaines conditions, avec des limites strictes basées sur le SMIC et les ressources de l'association. Les statuts doivent prévoir la rémunération, et les justificatifs de frais doivent être conservés pour éviter l'assujettissement aux impôts commerciaux.

  • Quelles sont les conditions pour que la gestion d'une association soit considérée comme désintéressée par l'administration fiscale ?
  • Quels sont les plafonds de rémunération des dirigeants d'une association selon le Code général des impôts ?
  • Comment les ressources d'une association influencent-elles la possibilité de rémunérer ses dirigeants ?
1.

Définir les dirigeants de l’association au sens de l’administration fiscale

La gestion et l’administration d’une association est opérée par des personnes physiques. Il s’agit des dirigeants de l’association. Sont considérés comme tels :

  • les dirigeants de droit : ce sont les membres du conseil d'administration ou de l'organe délibérant en tenant lieu ;
  • les dirigeants de fait : ce sont les personnes qui se comportent comme des dirigeants de droit et assument en réalité la direction effective de l'association.

La loi du 1er juillet 1901 relative au contrat d'association pose comme postulat que la gestion d’une association est exercée de manière bénévole. La vision de l’administration fiscale est moins étroite. Elle ne remet pas en cause le caractère désintéressé de l’association si les dirigeants perçoivent des rémunérations. T...

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