Les caractéristiques du cadre d’emplois des puéricultrices, cadres territoriaux de santé, sont les suivantes :
Filière médico-sociale | ||
Catégorie A | ||
Niveau | Grade | Groupe hiérarchique* |
Diplôme professionnel | Puéricultrice, cadre de santé | A5 |
Puéricultrice, cadre supérieur de santé | A5 | |
* Les groupes hiérarchiques sont supprimés à compter du prochain renouvellement des instances prévu en 2022. |
Depuis le 1er mars 2020, le régime indemnitaire est modifié par le décret n° 2020-182 du 27 février 2020 ; le régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l’expertise et de l’engagement professionnel (Rifseep) est désormais applicable au cadre d’emplois des puéricultrices, cadres territoriaux de santé.
Au 1er janvier 2022, les échelles de rémunération sont revalorisées et le déroulement de carrière est revu suite à la publication des décrets n° 2021-1883 et n° 2021-1886 du 29 décembre 2021.
Au 1er juillet 2022, le point d’indice est revalorisé de 3,5 % à la suite du décret n° 2022-994 du 7 juillet 2022 .