Régine Roche

Régine Roche

Directrice adjointe du Centre hospitalier de Valence et experte ANAP

Domaines d'expertise

Biographie professionnelle

Docteure certifiée en management public et diplômée de l’École des hautes études en santé publique (promotion DESSMS 2007-2008), Régine Roche met depuis plus de 25 ans son expertise au service des institutions publiques, en matière de pilotage stratégique, de performance et de transformation des organisations sanitaires et médico-sociales.

Elle débute sa carrière comme chargée de mission dans le cadre de la mise en œuvre de la réforme de la tarification des Ehpad, avant d’exercer pendant plus de trois ans les fonctions de directrice d’hôpital local.

Elle assure ensuite la direction commune de deux Ehpad publics totalisant 200 lits et places dans le Haut-Var, où elle conduit des démarches de structuration et d’optimisation de l’offre.

Dans le contexte exigeant de la crise sanitaire, elle est missionnée par l’Agence régionale de santé Occitanie pour accompagner des établissements et services médico-sociaux en difficulté économique.

Cette expérience consolide son positionnement sur les enjeux de transformation, de soutenabilité financière de l’offre de soins et de conduite du changement.

Depuis 2025, elle est également experte performance auprès de l’Agence nationale d’appui à la performance, intervenant sur les questions d’efficience organisationnelle, de gouvernance et de performance globale.

Elle occupe actuellement les fonctions de directrice-adjointe du centre hospitalier de Valence, où elle anime la filière gérontologique Drôme-Ardèche et contribue au déploiement de dynamiques territoriales intégrées.

Auteure de plusieurs articles dans la revue Gestions Hospitalières, elle a coordonné et contribué à des ouvrages collectifs de référence dans le champ de la santé et du médico-social.

Elle est notamment l’auteure de l’ouvrage Piloter la performance globale des GHT. D’une gestion intégrative à un outil de performance servicielle, publié aux éditions Les Études Hospitalières en 2019.

En décembre 2025, elle a co-rédigé le livre blanc « L’hôpital public augmenté » : l’IA au service des établissements de santé, publié par les Éditions Weka, qui analyse les conditions de déploiement de l’intelligence artificielle et en explore les usages comme leviers stratégiques et organisationnels mis au service des établissements publics de santé.

Publications récentes

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    Certification de la visite médicale

    La certification de la visite médicale qui a pour objet de s’assurer du respect de la charte qui lui est consacrée, est organisée selon une procédure élaborée par la Haute Autorité de santé (HAS). Elle concerne les entreprises pharmaceutiques signataires d’une convention avec le Comité économique des produits de santé (Ceps) et toutes les entreprises prestataires de visite médicale. Cette fiche présente : le cadre réglementaire de la certification ; l’organisation et la démarche de certification ; les conditions d’audits et d’octroi de la certification ; les conditions de retrait et de suspension de la certification.

    #santé et sécurité au travail
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    Qu’est-ce qu’un système documentaire ?

    Selon l’arrêté du 6 avril 2011 relatif au management de la qualité de la prise en charge médicamenteuse et aux médicaments dans les établissements de santé, la direction de l’établissement doit : veiller à ce qu’un système documentaire relatif à l’assurance qualité de la prise en charge médicamenteuse soit mis en œuvre ; s’assurer que la gestion documentaire est fonctionnelle et intégrée à la gestion documentaire institutionnelle. Cette fiche a pour objet de rappeler le contenu du système documentaire et de définir les termes qui s’y rattachent.

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    La REMED (revue des erreurs liées aux médicaments et dispositifs médiaux) est une méthode d’amélioration de la qualité des soins et de prévention du risque iatrogène médicamenteux élaborée par la Société française de pharmacie clinique. Elle est équivalente de la Medication Error Review. Il s’agit d’une analyse collective interdisciplinaire qui permet aux professionnels d’organiser une évaluation des pratiques professionnelles. Elle est centrée sur l’analyse des erreurs médicamenteuses et de leurs éventuelles conséquences, et invite à prendre en considération le processus et les interfaces caractérisant la prise en charge des malades hospitalisés, résidants ou ambulatoires. Cette fiche présente : l’objet de la REMED ; la méthode et les outils de la REMED ; l’organisation d’une REMED.

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    La France dispose depuis les années 1990 d’une politique spécifique en matière de maladies rares et de médicaments orphelins, en lien avec les associations de malades. Ces médicaments sont considérés comme destinés au traitement de pathologies rares. Cette fiche a pour objet de présenter cette politique ainsi que les objectifs des plans nationaux maladies rares (PNMR) et de rappeler la place du Haut Conseil de la santé publique (HCSP) dans cette démarche.

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