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L'Actualité Autorisations spéciales d'absence

Article
28/03/23 Fonction publique

Seine-Saint-Denis : Saint-Ouen, première ville à expérimenter le congé menstruel

La municipalité de Saint-Ouen (Seine-Saint-Denis) a lancé lundi 27 mars 2023 l'expérimentation d'un congé menstruel pour ses agentes souffrant de règles ...
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03/02/23 Santé et sécurité au travail

Jour de carence, règles d’isolement, ASA Covid-19 : tout ce qui change au 1er février 2023

Selon le Gouvernement, 4 506 cas positifs au Covid-19 ont été recensés depuis le 1er février 2023, soit une baisse de - 15,7 % par rapport ...
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21/07/22 Santé et sécurité au travail

Covid-19 : fin de l’isolement des agents cas contacts

Le pic de la 7e vague de Covid19 est attendu pour fin juillet 2022. À cette occasion, la Direction générale de l'administration et de la fonction ...
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27/05/22 Santé et sécurité au travail

Autorisation spéciale d’absence Covid-19 et congés annuels

Dans le cadre des mesures de vigilance sanitaire en vigueur jusqu'au 31 juillet 2022 (loi n° 2021-1465 du 10 novembre 2021), les employeurs ...
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14/10/21 Fonction publique

ASA pour événements familiaux : rappel des règles de gestion

Les agents publics locaux peuvent être autorisés à s'absenter du service sur présentation d'un justificatif en raison d'évènements familiaux (mariage, Pacs, naissance ...
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22/09/21 Santé et sécurité au travail

Agents vulnérables à la Covid-19 : reprise d’activité en présentiel au 27 septembre 2021

Le retour à l'activité en présentiel des personnes vulnérables aux formes graves de la Covid-19 est désormais acté par l'État pour le 27 septembre 2021, ...
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30/08/21 Fonction publique

ASA Covid-19 : comment alléger la charge financière des employeurs publics ?

Une réponse ministérielle n° 23173 du 5 août 2021 traite de la question de la prise en charge financière des agents placés en autorisation ...
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02/07/21 Santé et sécurité au travail

Reprise d’activité des agents vulnérables à la forme grave de la Covid-19

Les conditions de reprise des agents vulnérables nécessitent de se référer aux avis du Haut conseil à la santé publique, faute de clarté réglementaire.
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06/04/21 Fonction publique

Congés annuels, ASA pour garde d’enfants, télétravail : quelles solutions RH pour ce nouveau confinement ?

La prise de congés et les autorisations spéciales d'absence (ASA) vont être facilitées pour les agents publics, a précisé la ministre de la Transformation et ...
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05/03/21 Fonction publique

Congés annuels et état d’urgence sanitaire : les principales dispositions à connaître

En période de crise sanitaire comme en période ordinaire, les positions administratives de télétravail, d'autorisation spéciale d’absence (ASA) ou de congé de maladie ...
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01/03/21 Santé et sécurité au travail

État d’urgence sanitaire prolongé jusqu’au 1er juin 2021 : les évolutions en matière de gestion RH

La loi n° 2021-160 du 15 février 2021 a prorogé l'état d'urgence sanitaire du 16 février 2021 au 1er juin 2021. De nouvelles dispositions ...
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19/01/21 Santé et sécurité au travail

Incitation à l’auto-isolement dans la fonction publique et suspension du jour de carence dans le cadre de la Covid-19

Deux circulaires du 12 janvier 2021 de la DGAFP et de la DGCL précisent les mesures destinées à inciter à l'auto-isolement des agents publics ...
Article
17/11/20 Santé et sécurité au travail

Covid-19 et gestion des agents vulnérables : vers la fin de la cacophonie ?

Les partenaires sociaux demandaient que le flou dangereux qui règne actuellement sur les droits des agents identifiés comme vulnérables soit immédiatement levé pour ...
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15/09/20 Enfance et famille

Covid-19 : des solutions pour les parents devant garder leurs enfants

Le gouvernement réactive les mesures d’indemnisation dérogatoires pour les parents concernés.
Article
11/09/20 Santé et sécurité au travail

Point sur les mesures RH à prendre en compte face à l’évolution des cas de Covid-19

Les indicateurs épidémiologiques actuels laissant prévoir une situation épidémique prolongée, les employeurs publics doivent de ce fait appréhender de nouvelles mesures RH spécifiques à la ...
Article
18/05/20 Santé et sécurité au travail

Les employeurs publics doivent prendre des précautions supplémentaires pour protéger leurs agents vulnérables ...

Face à la crise sanitaire liée au Covid-19, des mesures exceptionnelles visent à permettre aux collectivités territoriales d'assurer la continuité des services ...
Article
04/05/20 Santé et sécurité au travail

Covid-19 et arrêt de maladie : des dérogations de gestion sont introduites par rapport à la situation habituelle

L'employeur public est tenu de placer l'agent public dans une position administrative régulière, compte tenu de l'absence de service fait par un agent, en raison de ...
Article
10/04/20 Santé et sécurité au travail

Modalités d’attribution et de gestion des autorisations spéciales d’absence en période de crise ...

Spécificité du secteur public, les autorisations spéciales d'absence (ASA) permettent pendant la crise sanitaire aux agents publics, qui ne peuvent plus travailler ...
Article
19/03/20 Santé et sécurité au travail

Covid-19 : plan de continuité et autorisations d’absences pour les agents publics

La crise sanitaire liée à la propagation du Covid-19 oblige les employeurs publics à mettre en œuvre de nouvelles règles d'organisation du travail pour maintenir une continuité ...
Article
16/03/20 Santé et sécurité au travail

Coronavirus : les fonctionnaires demandent des « solutions réglementaires claires »

M. Olivier Dussopt, Secrétaire d’État auprès du ministre de l'Action et des Comptes publics, a réuni, lundi 16 mars à 9h00 à Bercy, les représentants ...

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Entretien avec Blandine Fortin-Peyron, Directrice du pôle RH à la Métropole et la Ville de Montpellier.

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27/11/23

“Notre politique de recrutement insiste sur les notions de valeur”

Entretien avec Olivier Nys, Directeur général des services à la Métropole et à la Ville de Montpellier

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27/11/23

“Nous avons la capacité de changer la vie des gens”

Pouvoir d’achat des fonctionnaires : les principales échéances en 2023 et 2024

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