BRÈVES JURIDIQUES / PARITé

Principaux facteurs d'interruption du travail des femmes

Parité

Publiée le 02/05/14 par

Une étude du Conseil économique, social et environnemental du 26 mars 2014 analyse les principaux facteurs d’interruption d’activité professionnelle.

L’étude remarque un déficit selon les modes de garde des enfants, les secteurs géographiques et un défaut d’adaptation en termes d’horaires et de coûts. Il est ainsi préconisé la création d’un pôle d’accueil diversifié de la petite enfance au niveau départemental, l’accueil d’urgence ou celui d’enfants handicapés. De même, une meilleure structuration de l’offre grâce à l’accueil en horaires atypiques et l’allongement du congé de paternité plutôt que celui du congé de maternité (ce qui est contraire au projet de directive européenne) constituent des propositions.

 

Pour en savoir plus : Les femmes éloignées du marché du travail, Étude du Conseil économique, social et environnemental, n° 8, 26 mars 2014

 

Weka vous propose en téléchargement gratuit :

 

Instruire les demandes de congé paternité

Livre blanc

Instruire les demandes de congé paternité

Le statut prévoit, à l’occasion de la naissance d’un enfant, l’octroi d’un congé paternité pour les jeunes pères de famille. Dans quelles conditions ce congé peut-il être accordé ? Quelles sont les obligations ...

Télécharger le livre blanc

On vous accompagne

Retrouvez les dernières fiches sur la thématique « Ressources humaines »

Voir toutes les ressources numériques Ressources humaines

L'analyse des spécialistes

Toute l’information juridique vue par des avocats et experts associés
Décryptage des principaux textes législatifs et réglementaires ainsi que des jurisprudences qui font l’actualité du droit public.

Voir tous les articles juridiques