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Comment choisir sa mutuelle fonctionnaire ?

Publié le 10 décembre 2015 à 10h47 - par

Contrairement au secteur privé où la mise en place de complémentaire santé à destination de l’ensemble des salariés sera obligatoire à partir du 1er janvier 2016 (loi ANI), les travailleurs de la fonction publique pourront continuer à choisir leur complémentaire santé librement. Quelles sont les spécificités de cette catégorie de travailleurs ? Comment choisir sa mutuelle quand on est fonctionnaire ? Pixeo, éditeur des comparateurs d’assurances LeComparateurAssurance.com, LassurancePro.com et du site informatif Resiliation-LoiHamon.com fait le point sur ce sujet.

Que vous soyez salarié du secteur privé ou fonctionnaire, vous bénéficiez d’une prise en charge partielle des frais de santé par la Sécurité sociale. Et parce qu’elle est souvent insuffisante, souscrire à une complémentaire santé peut s’avérer primordial.

Si le choix d’une mutuelle pour les salariés du secteur privé sera assumé par l’employeur à compter du 1er janvier 2016, celui d’un fonctionnaire quant à lui restera libre. Alors comment faire le bon choix ?

Un choix qui varie selon la fonction publique occupée

Si vous êtes fonctionnaire de l’État, deux choix s’offrent à vous. Vous pouvez opter pour la mutuelle du ministère auquel vous êtes rattaché : on parle alors d’offre globale. Si cette offre ne correspond pas à vos besoins, vous pouvez vous tourner vers les autres complémentaires santé ouvertes à tous.

Si vous êtes fonctionnaire territorial,  hospitalier ou agent non titulaire de la fonction publique, le choix d’une mutuelle santé individuelle est pour vous la seule option.

Pour avoir un bon aperçu des formules disponibles, vous pouvez comparer les différents contrats de mutuelle fonctionnaire en ligne. Enfin notez que dans certains cas, vous pouvez bénéficier d’aides de la part de l’employeur public.

Mutuelle classique ou spécialisée ?

De nombreux corps de métier au sein de la fonction publique peuvent bénéficier de mutuelles spécialisées : MGEN pour l’Éducation nationale, MNH pour les services hospitaliers… Ces mutuelles, grâce à des partenariats avec les professionnels de santé, proposent des avantages et autres garanties liées au métier exercé.

La souscription à ces contrats spécialisés étant facultative, les agents qui le préfèrent peuvent se tourner vers les assurances ouvertes à tous, et bénéficient donc d’un plus large choix de couvertures santé.


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