Actualité
BRÈVES JURIDIQUES / RéMUNéRATION
Prime d'intéressement : modalités et limites
RémunérationPubliée le 13/12/19 par Rédaction Weka
Le décret n° 2019-1261 du 28 novembre 2019 modifie le décret n° 2012-624 du 3 mai 2012 fixant les modalités et les limites de la prime d’intéressement à la performance collective des services dans les collectivités territoriales et leurs établissements publics.
Le texte modifie les modalités de mise en œuvre de la prime d’intéressement à la performance collective des services. Il assouplit les conditions de mise en œuvre par l’organe délibérant de la collectivité ou de l’établissement public de la prime d’intéressement à la performance collective des services. Les publics concernés par ces dispositions sont les fonctionnaires et agents contractuels des collectivités territoriales et de leurs établissements publics.
On vous accompagne
Retrouvez les dernières fiches sur la thématique « Ressources humaines »
-
30/08/24
Verser l’IAT : bénéficiaires et calcul
#Indemnités
-
30/08/24
Identifier les droits à congés indemnisés des titulaires du régime spécial
#Congés #Indemnités
-
30/08/24
Prendre en charge les frais de déplacement entre le domicile et le travail
#Avantages sociaux #Moyen de transport
-
30/08/24
Rembourser les frais de repas et de nuitée
#Indemnités #Rémunération
-
30/08/24
Calculer le salaire en cas de congé pour raison de santé
#Rémunération #Congé maladie
-
26/08/24
Régime de retraite obligatoire des agents à l’Ircantec
#Retraite #Contractuel
-
26/08/24
Retraite additionnelle de la fonction publique
#Retraite #Fonction publique
-
26/08/24
On vous recommande
WEKA et le cabinet Landot et associés vous donnent rendez-vous toutes les semaines pour analyser l’essentiel de l’actualité juridique du monde territorial : l’expertise en 10 minutes au plus proche de vos besoins.