Un fonctionnaire en congé pour accident de service doit être regardé comme remplissant en totalité ses fonctions dans le service ou la partie de service concerné par un transfert de compétences, en dépit de l’interruption d’activité qui résulte de son congé légal. Un fonctionnaire communal peut par conséquent faire l’objet d’un transfert au sein d’un EPCI en application de l’article L. 5211-4-1 du CGCT alors même qu’il bénéfice d’un congé pour accident de service à la date du transfert de compétences.
Texte de référence : Conseil d’État, 10 octobre 2014, 2e / 7e SSR, requête n° 369533
