BRÈVES JURIDIQUES / SANTé ET SéCURITé AU TRAVAIL
Accident de trajet suite à une chute survenue dans les parties communes d'un immeuble
Santé et sécurité au travailPubliée le 01/02/23 par Rédaction Weka
L’arrêt de la CAA de Marseille n° 21MA02328 du 4 juillet 2022 indique que la chute d’un agent dans les escaliers de son immeuble, alors qu’il part au travail, peut être considérée comme étant un accident de trajet.
Est réputé constituer un accident de trajet tout accident dont est victime un agent public qui se produit sur le parcours habituel entre le lieu où s’accomplit son travail et sa résidence et pendant la durée normale pour l’effectuer, sauf si un fait personnel de cet agent ou toute autre circonstance particulière est de nature à détacher l’accident du service. Le trajet est le parcours qui commence après que l’agent est effectivement sorti de son domicile ou de la résidence où il est hébergé même provisoirement, que cette habitation soit individuelle ou collective. Un agent victime d’une chute en descendant les marches de l’escalier de la résidence dans laquelle il occupe un appartement, alors qu’il se rend à son travail, peut voir cet accident qualifié d’accident de trajet. L’accident doit s’être produit alors que l’agent a quitté son domicile, nonobstant le fait qu’il se trouvait à l’intérieur du hall d’entrée de l’immeuble dont il a un usage privé avec les autres habitants de l’immeuble, copropriétaires ou locataires. Dans ce cas, l’agent est considéré comme ayant quitté son domicile pour emprunter le trajet séparant celui-ci de son lieu de travail au moment de l’accident.
Texte de référence : CAA de Marseille, 6e chambre, 4 juillet 2022, n° 21MA02328
On vous accompagne
Retrouvez les dernières fiches sur la thématique « Ressources humaines »
-
02/07/26
Instruire une demande de reconnaissance d’un accident de trajet
#Accident de trajet #Gestion administrative #Santé et sécurité au travail
-
01/07/26
Élaborer et mettre en place les lignes directrices de gestion
#Gestion administrative
-
01/07/26
Commission consultative paritaire (CCP)
#Contractuel #Représentants du personnel
-
01/07/26
Verser l’indemnité de départ volontaire en cas de démission d’un agent
#Démission #Indemnités
-
01/07/26
Les enjeux managériaux du compte personnel de formation (CPF)
#Formation #Management
-
01/07/26
Organiser l’activité dans la situation de crise sanitaire persistante
#Gestion de crise #Gestion administrative
-
01/07/26
La gestion des RH dans les collectivités locales et leurs établissements publics pour faire face à la pandémie de Covid-19
#Gestion de crise #Gestion administrative
-
01/07/26
Mettre en œuvre le conseil en évolution professionnelle
#Plan de formation #Mobilité (agent) #Management
On vous recommande
L'analyse des spécialistes
Toute l’information juridique vue par des avocats et experts associés
Décryptage des principaux textes législatifs et réglementaires ainsi que des jurisprudences qui font l’actualité du droit public.
