Partenaire de référence des acteurs territoriaux dans la réalisation de leurs missions d’intérêt général, Sofaxis (groupe Relyens) vient de dévoiler les résultats de son étude annuelle « Panorama 2020 - Qualité de vie et santé des agents dans les collectivités territoriales ». Avec une volonté de contribuer à la réflexion des décideurs territoriaux, l’édition 2020 est axée sur trois grandes parties :
- Les évènements impactant l’absentéisme et la qualité de vie au travail sur la période du mandat 2014-2020 des élus municipaux,
- Les tendances dégagées de l’analyse de la situation actuelle,
- La projection inédite de l’évolution des effectifs sur les deux prochains mandats (2020-2032).
Les différents éléments statistiques et témoignages d’experts présents dans cette étude montrent notamment toute l’importance de prendre en compte une approche systémique de management du risque au sein des collectivités territoriales afin de mesurer, d’anticiper et de réduire les impacts, en particulier de la durée des absences pour raison de santé.
La population concernée par l’étude regroupe un échantillon de plus de 400 000 agents CNRACL répartis dans plus de 16 000 collectivités territoriales, pour toutes les natures d’absences au travail pour raison de santé (maladie ordinaire, maternité, longue maladie / longue durée et accident du travail). Présentation des éléments et commentaires des deux intervenants, Emmanuel Gros, Directeur Général des Services de la ville de Saint-Nazaire, et Vincent Lelong, Directeur général de Sofaxis.
