L'attractivité de la fonction publique territoriale rencontre des freins mais possède aussi des arguments.
Nous nous intéresserons à l’effet Covid et son impact sur l'attractivité, aux difficultés de la fonction publique à écrire son propre récit, à communiquer sur elle-même et à donner envie, alors que les arguments qui pourraient la rendre attractive existent. Nous aborderons l’importance de la formation et de son rôle stratégique et nous nous intéresserons bien entendu aux process de recrutement, domaine dans lequel la fonction publique a devant elle de réelles marges de progression.
Autour d'Hughes Périnel, journaliste fondateur du « Réseau service public », nos invités partagent leurs analyses :
France Burgy, Directrice générale du Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT) ; Mathilde Icard, DGS du Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Nord, présidente de l’association des DRH des grandes collectivités locales et coauteur d’un rapport sur l'attractivité de la fonction publique territoriale remis au Gouvernement le 3 février 2022.
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